2 dakikada online olarak bir ESC yetkisi imzalayın
Sosyal ve Ekonomik Komite'den (SES) seçilmiş bir kişiye, bir duruşmada, müzakere veya komisyondaki temsilcisi olarak verilen yetki, elektronik olarak imzalanmış ve kağıt yetki ile aynı yasal değere sahiptir.
- Yasal çerçeve
- İş Kanunu, L2314-1
- İmzalama seviyesi
- AES eIDAS tavsiye edildi
- Yasal Arşiv
- 10 yıl
CSE emri nedir?
CSE yetkisinin, Sosyal ve Ekonomik Komite'nin seçilmiş bir üyesinin başka bir üyeye (veya sendika temsilcisine) belirli bir kurumda kendisini temsil etme yetkisini verdiği eylemdir: sağlık ve güvenlik komisyonu (CSSCT), eğitim komisyonu, kolektif anlaşma müzakeresi, disiplin kurulu vb.
Neden bir CSE emrini elektronik olarak imzalamalısın?
Çoklu imzalayanlar (seçilmiş + vekil)
Görevli bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan süreci oluşturan bir süreci oluşturan bir süreci oluşturan süreci oluşturan bir süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan süreci oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece oluşturan sürece devam eder.
Görevliğe uygun arşivlenme
CSE'nin görev süresi en fazla 4 yıldır (İşletme anlaşması 2 veya 3 yıl öngörüyorsa hariç). 10 yıllık arşivimiz, görev süresinin tamamını + görev sonrası davalar için 6 yıl kapsar.
Karışıklık olmadan aynı anda çoklu görev
Bir seçilmiş CSE üyesi aynı anda birden fazla görev süresi geçirebilir (CSSCT + Eğitim Komitesi + bir komiserin vekili).
İşverenle ilgili anlaşmazlık
Görevli görev sürelerinin alınması için (özellikle görevli görev saatleri için) görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görevli görev
4 aşamalı bir ESC yetkisi imzalamak
İzin belgesi yazılmasından işverene bildirime kadar 5 dakika içinde.
1. Yetkiyi hazırlamak
PDF'nizi yükleyin veya L2314-1 standart modelini kullanın: görev veren ve temsilcinin kimliği (ad, mevki, olası sendika), görevinin belirli amacı (CSSCT komisyonu, anlaşma müzakere X, disiplin kurulu), süresi, görevden alınma koşulları.
2. İmzacı ekle
Müdür (başka bir seçilmiş CSE veya vekil) + temsilci (diğer bir seçilmiş CSE veya sendika temsilcisi).
3. eIDAS seviyesini seçmek
Bir SES yetkisi için önerilen ileri imza (AES): güvenilirlik varsayımı (Madde 1367 CCiv), SMS OTP yargı mahkemesinde itiraz durumunda istenen öğeler (2020 yılında SES seçim davaları için TGI'yi değiştirdi).
4. İmzalamak, bildirmek, arşivlemek
Görevli imzaladı, sonra görevli. İşveren + ETS sekreterine otomatik bildirim. Görevli 10 yıl boyunca arşivlendi ve denetim izleri seçim davalarına veya DIRECT denetimlere cevap vermek için her an erişilebilir.
Sıkça Sorulan Sorular
- Bir CSE emri elektronik olarak imzalanır mı?
- Evet, kısıtlama olmadan. Sivil Kanun 1366 maddesi elektronik yazıya kağıt yazıya benzer bir kanıt gücü tanır. İş Kanunu (Madde L2314-1) elle imzalandırmayı zorunlu kılmaz.
- En sık CSE görevleri nelerdir?
- (1) CSSCT'ye görev (Sağlık ve Güvenlik ve İş Koşulları Komitesi, 300'den fazla çalışan için zorunludur); (2) Eğitim Komitesi'ne görev; (3) İşletme Anlaşması müzakere görev (kollektif müzakere görevleri); (4) Disiplin Kurulu'nda temsil görevleri; (5) Hijyen Komitesi'nde temsil görevleri.
- Hangi imza seviyesi: SES, AES veya QES?
- İleri İmza (AES) bir SGE yetkisi için önerilen standarttır. Mahkeme önünde (sendikaya atamaları tartışan) bir itiraz durumunda gerekli olan güvenilirlik varsayımını (CCiv 1367 maddesi) sağlar. SGE küçüktür. QES çok yüksek riskli toplu müzakere yetkileri (SEP) için kullanılır.
- İzin belgesi işverene bildirilmeli mi?
- Evet, dış etkiler üreten görevler için (delege saatleri, gizli bilgilere erişim). Bildirim AR kayıtlı mektupla veya alım onayıyla elektronik imza ile yapılır (akışımız otomatik olarak üretir).
- Bir CSE görevinin en uzun süresi nedir?
- 4 yıl, yani bir CSE görev süresi (Çalışma Kanunu'nun L2314-34 sayılı maddesi) için maksimum süredir. Bir şirket veya grup anlaşması bu sürenin 2 veya 3 yıla düşürülebilir.
- Bir CSE emrini sona ermeden geri alabilir miyiz?
- Evet görevli, görevinden imzalı bir mektupla istediği zaman iptal edebilir. İptal edilmesi için görevli + işveren + CSE sekreteri bilgilendirilmelidir. Eğitimimiz iptal iş akışını eIDAS izle yönetir etkinlik tarihi tartışılabilir.
- CSE'nin yetkisi ne kadar sürer?
- Tüm görev süresi boyunca (en fazla 4 yıl) + 6 yıl sona erdikten sonra (beş yıllık sınırlama + 1 yıl güvenlik).
- Elektronik olarak imzalanan CSE yetkisi seçim davaları durumunda itiraz edilebilir mi?
- Evet, kısıtlama olmadan. eIDAS (sayıncı seçilenlerin kimliği, kalifiye saat damgası, SMS OTP) kanıtı PDF, mahkeme önünde itiraz edilebilir bir kanıttır (2020 reformundan bu yana SES seçim davaları için rekabet ediyor).
Daha Fazla
Çevrimiçi imzalamaya hazır mısın?
Ücretsiz plan, kredi kartı yok, çoklu imzalar, yasal dosyalama da dahil.