Getur sáttagerð verið undirritað rafrænt?

Já, án takmarkana. Vinnulög bera ekki á handritaðri undirskrift. Gr. 1366 borgaralaga gefur rafræna undirskrift sama gildi og pappírsundirskrift. DREETS samþykkir rafrænt undirritaða samninga um TéléRC netkerfi frá 2019, að því tilskildu að auðkenni aðila sé tryggt.

Hvaða undirskriftastig á að velja: SES, AES eða QES?

Fyrir sáttagerð er framfarandi undirskrift (AES) staðalinn sem mælt er með. Það veitir sterka forsendu áreiðanleika með auðkenningu (OTP SMS) og einn vottorð fyrir hvern undirritara — gagnlegt miðað við fjárhagslega áhættu (bóta) og lögfræðilega (afsali endurköllunar). SES (einföld undirskrift) er ásættanleg en of lítil.

Hvernig virkar 15 dögum endurkallunartíminn?

15 dögum endurkallunartími telst frá daginn eftir undirritun samnings beggja aðila. Á þessu tímabili getur hvor aðili endurfellt sig með skráðri bréfi með kvittunarsendu eða hvaða leið sem sem sannar dagsetningu. Framfarandi rafræn undirskrift tímastimplar nákvæmlega undirskrift, sem tryggir útreikning tímabilsins.

Er skylt að halda fyrirfram fund?

Já — gr. L1237-12 vinnulaga krefst að minnsta kosti eins fyrirfram fundar milli vinnuveitanda og starfsmanns, þar sem farið er fram á þær skilmála sáttagerðar. Starfsmaðurinn getur fengið aðstoð (ráðgjafi starfsmanns eða fulltrúi starfsmanna). Þessi fundur getur komið fyrir eða eftir undirritun samnings.

Hverjar eru sérstakar sáttagerðarbóta?

Að lágmarki jöfn löglegri uppsagnargreiðslu (1/4 mánaðir fyrir hvert starfsár fyrstu 10 árin, 1/3 eftir — gr. R1234-2 vinnulög). Kjarasamningar eða sérstakir samningar geta kveðið á um hærri bóta. Hún er greidd á gjalddaga sem um er rætt í samningi.

Á starfsmaðurinn rétt til atvinnuleysisbóta?

Já, með skilyrðum Atvinnumiðlunar (áður) / Framar Vinna: að hafa greitt að lágmarki 6 mánuði á síðustu 24 mánuðum, vera skráð sem atvinnuleitandi, o.s.frv. Sáttagerð veitt rétt til ARE eins og uppsögn, ólíkt uppsögn sjálfs starfsmanns. Þetta er miðlæg kostur fyrir starfsmanninn.

Hvernig fer fram DREETS samþykki?

Eftir endurkallunartímabilið sendir flýtastan aðilinn samninginn til DREETS um TéléRC netkerfi (stafrænt eyðublað). DREETS hefur 15 virka daga til að staðfesta réttmæti málsmeðferðar og engan galla á samþykki. Án svar er samþykkið þögult. Rafrænt undirritaði samningurinn er samþykktur af DREETS.

Er rafrænt undirritaðu samningurinn andstæðu fyrir starfskjararáð?

Já — frönsk starfskjararéttur viðurkennir samhljóða rafræna undirskrift sem uppfyllir eIDAS. Framfarandi undirskrift (AES) nýtur forsendu áreiðanleika (gr. 1367 borgaralög): rafrænt undirritaðu samningurinn er andstæðu á sama hátt og pappírssamningur, að því tilskildu að eIDAS endurskoðun slóð sé lögð fram ef deila um samþykki eða málsmeðferð.

Gr. L1237-11 vinnulög · samþykki DREETS · eIDAS AES

Undirritaðu sáttagerð á netinu á 2 mínútum

Sáttagerðarsamningur um starfsendalok milli vinnuveitanda og starfsmanns, undirritaður rafrænt með sömu lagagildi og pappírssamningur. Í samræmi við greinar L1237-11 og síðari greinum vinnulaga (lög um nútímavæðingu vinnumarkaðar frá 25. júní 2008) og eIDAS-reglugerð — framfarandi undirskrift ráðlögð, 15 dögur endurkallunartími, samþykki DREETS innan 15 virkra daga.

Lagalegt ramma: Gr. L1237-11 vinnulög
Undirskriftastig: AES eIDAS ráðlögð
Löglega geymslun: 5 ár (fyrningatími)

Hvað er sáttagerð?

Sáttagerð er vingjarnleg leið til að slita ótímabundnum yfirvinnutímasamningi (CDI), stofnað með lögum frá 25. júní 2008 og stjórnað greinum L1237-11 til L1237-16 vinnulaga. Hún krefst samkomulagsins á milli vinnuveitanda og starfsmanns, formlega með sáttagerðarsamningi undirritaðu beggja aðila. Samningurinn opnar 15 dögum endurkallunartíma fyrir hvern aðilann, síðan verður að vera samþykktur af DREETS (áður DIRECCTE) innan 15 virkra daga. Án andmælanna er samþykkið þögult og samningur slitinn á umsömdum degi. Starfsmaðurinn nýtur sérstakrar sáttagerðarbóta (að lágmarki jöfn löglegri uppsagnargreiðslu) og atvinnuleysisbóta (með skilyrðum Atvinnumiðlun).

Hvers vegna undirrita sáttagerðina rafrænt?

Söm lagagildi

Gr. 1366 borgaralaga viðurkennir rafrænan reit sama sönnunargildis og pappírsreit. DREETS og dómstólar samþykkja rafrænt undirritaða samninga, að því tilskildu að auðkenni aðila og heilleika skjalsins sé tryggð. Engin ákvæði vinnulaga bera á handritaðri undirskrift fyrir sáttagerð.

Tímastimpluð endurkallunartími

15 dögum endurkallunartími hefst daginn eftir undirritun. Framfarandi undirskrift (AES) tímastimplar nákvæmlega undirskriftarstundina, sem gerir útreikning tímabilsins andstæðu til dags — gagnlegt ef deila um réttmæti málsmeðferðar.

Löglega geymslun innifalin

Sáttagerðarsamningur verður að geta verið framfærður í 5 ár (fyrningartími starfskjararáða). Certyneo geymir sáttagerðarsamninginn + eIDAS endurskoðun slóð allt þetta tímabil, aðgengilegt á einum smelli frá yfirlitinu þínu.

Andstæð eIDAS endurskoðun slóð

Hver samningur er afhendtur með sönnunar-PDF: auðkenni undirritara (vinnuveitanda + starfsmanns), viðurkenndur tímastimpli, SHA-256 hash, IP-staðsetning, OTP SMS sannprófun. Andstæð fyrir starfskjararáð ef deila um samþykki, endurkallunartíma eða bóta.

Undirrita sáttagerð í 4 skrefum

Frá fyrirfram fundum til DREETS samþykkis, á innan við 5 mínútum fyrir undirskrift.

1. Undirbúa samninginn
Notaðu Cerfa eyðublaðið nr. 14598*01 (hægt að hlaða niður á service-public.fr) eða sniðmát í samræmi við gr. L1237-11: auðkenni aðila, sérstakar bóta, lok samningsdagsetning, tilefni endurkallunartíma 15 dögum.
2. Bættu við undirritara
Vinnuveitandi (löglegt fulltrúi eða umboðsmaður) + starfsmaður. Samningur verður einnig að vera undirritaður eftir að minnsta kosti einn fyrirfram fundur. Hver fær persónulega trygga hlekkinn með tölvupósti.
3. Veldu eIDAS stig
Framfarandi undirskrift (AES) ráðlögð fyrir sáttagerð: auðkenning með OTP SMS, einn vottorð fyrir hvern undirritara, viðurkenndur tímastimpli. Nákvæmur tímastimpli er mikilvægur fyrir útreikning endurkallunartíma.
4. Undirrita, bíddu 15 daga, sendu til DREETS
Hver undirritari undirrita frá sínum sími. Endurkallunartími tekur 15 almanaksdaga. Sendu síðan undirritaðan samning til DREETS um TéléRC netkerfi fyrir samþykki innan 15 virkra daga.

Algengar spurningar

Getur sáttagerð verið undirritað rafrænt?: Já, án takmarkana. Vinnulög bera ekki á handritaðri undirskrift. Gr. 1366 borgaralaga gefur rafræna undirskrift sama gildi og pappírsundirskrift. DREETS samþykkir rafrænt undirritaða samninga um TéléRC netkerfi frá 2019, að því tilskildu að auðkenni aðila sé tryggt.
Hvaða undirskriftastig á að velja: SES, AES eða QES?: Fyrir sáttagerð er framfarandi undirskrift (AES) staðalinn sem mælt er með. Það veitir sterka forsendu áreiðanleika með auðkenningu (OTP SMS) og einn vottorð fyrir hvern undirritara — gagnlegt miðað við fjárhagslega áhættu (bóta) og lögfræðilega (afsali endurköllunar). SES (einföld undirskrift) er ásættanleg en of lítil.
Hvernig virkar 15 dögum endurkallunartíminn?: 15 dögum endurkallunartími telst frá daginn eftir undirritun samnings beggja aðila. Á þessu tímabili getur hvor aðili endurfellt sig með skráðri bréfi með kvittunarsendu eða hvaða leið sem sem sannar dagsetningu. Framfarandi rafræn undirskrift tímastimplar nákvæmlega undirskrift, sem tryggir útreikning tímabilsins.
Er skylt að halda fyrirfram fund?: Já — gr. L1237-12 vinnulaga krefst að minnsta kosti eins fyrirfram fundar milli vinnuveitanda og starfsmanns, þar sem farið er fram á þær skilmála sáttagerðar. Starfsmaðurinn getur fengið aðstoð (ráðgjafi starfsmanns eða fulltrúi starfsmanna). Þessi fundur getur komið fyrir eða eftir undirritun samnings.
Hverjar eru sérstakar sáttagerðarbóta?: Að lágmarki jöfn löglegri uppsagnargreiðslu (1/4 mánaðir fyrir hvert starfsár fyrstu 10 árin, 1/3 eftir — gr. R1234-2 vinnulög). Kjarasamningar eða sérstakir samningar geta kveðið á um hærri bóta. Hún er greidd á gjalddaga sem um er rætt í samningi.
Á starfsmaðurinn rétt til atvinnuleysisbóta?: Já, með skilyrðum Atvinnumiðlunar (áður) / Framar Vinna: að hafa greitt að lágmarki 6 mánuði á síðustu 24 mánuðum, vera skráð sem atvinnuleitandi, o.s.frv. Sáttagerð veitt rétt til ARE eins og uppsögn, ólíkt uppsögn sjálfs starfsmanns. Þetta er miðlæg kostur fyrir starfsmanninn.
Hvernig fer fram DREETS samþykki?: Eftir endurkallunartímabilið sendir flýtastan aðilinn samninginn til DREETS um TéléRC netkerfi (stafrænt eyðublað). DREETS hefur 15 virka daga til að staðfesta réttmæti málsmeðferðar og engan galla á samþykki. Án svar er samþykkið þögult. Rafrænt undirritaði samningurinn er samþykktur af DREETS.
Er rafrænt undirritaðu samningurinn andstæðu fyrir starfskjararáð?: Já — frönsk starfskjararéttur viðurkennir samhljóða rafræna undirskrift sem uppfyllir eIDAS. Framfarandi undirskrift (AES) nýtur forsendu áreiðanleika (gr. 1367 borgaralög): rafrænt undirritaðu samningurinn er andstæðu á sama hátt og pappírssamningur, að því tilskildu að eIDAS endurskoðun slóð sé lögð fram ef deila um samþykki eða málsmeðferð.

Einnig til að lesa

Undirritaðu þína fyrstu sáttagerð á netinu

Frjáls varanlíkur áætlun (5 umslög / mánuð), án kreditkorts. Í samræmi við vinnulög og eIDAS. Endurskoðun slóð og 5 ára geymslun innifalin.

Byrjaðu ókeypis Skoðaðu verði